(相关资料图)
一、打临时工离职后不需要辞职,而临时工辞职需要提前三日以书面形式通知用人单位;由人力资源部逐级报请,经总经理、董事长批准后,人力资源部通知部门领导安排工作交接;办理具体工作的交接;要支付经济补偿的,在办结工作交接时支付;公司出具解除劳动合同证明,并办理档案和社保转移的手续。
二、临时工辞职当天能不能走根据不同情况而定:
1.临时工还处在试用期的话,那么需要三天到时间向用人单位提出辞职;
2.临时工是什么合同都没有签订的,就可以随时离开了,不用受到公司的约束了;
3.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
三、辞职报告应写明任职单位负责人名称,辞职的原因,表示歉意的语句,辞职的日期等内容。找法网提醒您,写辞职书,一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。因为只有理由充分、可信,才能得到批准。但陈述理由的文字应扼要,不必展开。措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意。
标签: